Kate Furniss, Rheolwr Gweithrediadau Addysg a DPP, ar bwysigrwydd cofrestreion yn creu cynllun datblygu personol (CDP) i fapio eu Datblygiad Proffesiynol Parhaus (DPP) dros gylchred 2025-27.
Gyda diwedd y flwyddyn yn agosáu'n gyflym, rydym yn annog pob cofrestrydd cwbl gymwys i fynd i MyCPD heddiw i weld pa ofynion DPP y mae angen iddynt eu cyflawni o hyd cyn diwedd mis Rhagfyr.
Fe wnaethon ni sgwrsio â thri o’r rhai sydd wedi cofrestru i siarad am DPP hunangyfeiriedig. Maen nhw’n trafod y DPP hunangyfeiriedig maen nhw wedi’i gwblhau a sut maen nhw wedi elwa o ddysgu hunangyfeiriedig.
Mae Charlotte Urwin, Pennaeth Strategaeth, Polisi a Safonau, yn edrych ar rai o'r themâu allweddol yn ein strategaeth 2025-30 a sut y gall cofrestreion chwarae rhan yn ei llunio.
Os nad ydych eto wedi cwblhau adolygiad gan gymheiriaid y cylch CPD hwn ac yn awyddus i gynnal adolygiad cymheiriaid dan arweiniad cofrestrai, rydym wedi llunio'r canllaw 'sut-i' byr hwn i'ch tywys drwy'r camau.
Steve Brooker, Cyfarwyddwr Strategaeth Reoleiddio, yn edrych ar dechnoleg newydd a’i heffaith bosibl ar reoleiddio yn dilyn ymweliad â thri busnes fel rhan o’n rhaglen ymgyfarwyddo â’r diwydiant
Mae Kate Furniss, Rheolwr Gweithrediadau (Addysg a DPP), yn edrych ar sut y gall DPP hunangyfeiriedig eich rhoi chi mewn rheolaeth ar eich datblygiad proffesiynol.
Samara Morgan, Pennaeth Addysg - Datblygu, yn amlinellu'r gofynion DPP allweddol y bydd angen i gofrestreion fod wedi'u cwblhau erbyn diwedd mis Rhagfyr 2024
